동탄 목동 시호한의원에서 함께할 팀장/실장님을 모십니다.

상세 내용

비로소 빛을 열다, 시호한의원입니다. 개원 과정에서부터 최선을 다해 함께해주신 실장님께서 퇴사하시게 되어, 새롭게 함께할 중간관리자급 선생님을 모시려 합니다. 이번에 모시는 팀장님(혹은 실장님)의 경우 가급적 1. 주 5일제, 40시간 로테이션 근무 2. 야간진료 및 토요일 근무 가능하신 선생님 3. 한의원 경력이 있으신 분으로 모시고자 합니다. 사전 통화 및 대면 면접을 통해 보다 구체적인 스케줄 및 근무 조건을 조정해보려 합니다. 환자분들과 동료들을 진심으로 대하는 마음이 따뜻하고, 센스있는 선생님을 기다리고 있습니다. [근무 조건] - 수습기간 3개월간 급여는 전액 지급 - 급여는 경력 및 역량에 따라 면접 시 협의 - 근무시간에 따라 평일 중 1~2일 오프, 토요일 근무는 오후 2시까지입니다. - 진료시간은 월/화/목/금 09:30~20:00, 수요일 09:30~21:00, 토요일 09:30~14:00 - 공휴일은 대부분 휴진이며, 대체 휴무 등 휴무일이 많은 달에는 하루정도 단축진료(09:30~14:00) 를 시행할 가능성은 있습니다.(공휴일 근무 발생시 법적 기준에 따라 추가 수당 지급) [저희 한의원의 장점입니다] - 장기 근속자/우수 근로자 우대(+ 근속 기간, 근무 태도 및 개인 역량에 따라 급여 인상을 적극적으로 검토합니다.) - 본인 및 직계가족 급여 치료비 전액 지원/비급여 치료비 할인 적용 - 미용진료(리프팅, 스킨부스터, 점/흑자 제거 등 색소치료 등) 할인가 시술 - 근무복 지급 - 여름휴가 3일 + 경조사시 휴가 및 경조금 지원 - 명절 및 생일 상여금 - 상시 간식 제공(원내 드롱기 커피머신 구비) - 명절 연휴 3일간은 반드시 휴진 + 공휴일은 대부분 휴진 ( 공휴일이 많은 달에는 단축진료 후 해당 시간만큼 추가 급여 지급) - 토요일 2시 퇴근, 공휴일 휴진으로 '빨간날' 휴식 확보 - 신규 선생님도 적응을 잘 하실 수 있도록 교육을 해드립니다. - 매년 3,9,12월 정기 회식 / 9월 워크샵(호캉스, 펜션, 문화생활 등 / 작년에는 함께 제주도에 다녀왔습니다) - 기존 직원분들도, 내원하시는 환자분들도 모두 따듯하고 사려깊은 분들이시라 환자 응대로 인한 스트레스가 낮은 편입니다. - 연차의 경우 법적 기준에 맞춰 연차를 제공합니다. - 원내 탕전을 하기에 탕전 전담 선생님이 계셔서 상시 탕전 업무는 없습니다. 다만 매주 목요일 탕전 선생님 휴무일에는 0~2건 탕전 업무 백업 가능성 있습니다. 지원해주시는 분들께 모두 회신을 못드릴 수 있는 점 미리 양해 부탁드립니다. 포근하고 편안한 치유의 공간을 함께 만들어 나가실 따뜻한 선생님들의 지원을 기다리겠습니다. 널스잡을 통한 지원, 또는 hani_mei@naver.com 이메일로 연락주시면 됩니다. 감사합니다.